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Os cargos nas organizações correspondem ao conjunto de atribuições e responsabilidades destinadas a determinado posto de trabalho. Além da remuneração direta, as empresas podem oferecer benefícios como forma de atrair e reter talentos. A respeito desse tema, assinale a alternativa correta.
Atualmente, as empresas passaram a contemplar como premissa para determinados cargos as soft skills, ou seja, competências técnicas.
O salário que o empregado recebe em função do cargo que ocupa constitui apenas uma parcela daquilo que o empregado efetivamente recebe da empresa.
Os benefícios sociais podem ser classificados em legais e espontâneos. São exemplos de benefícios legais a gratificação natalina e o refeitório oferecido pela empresa.
A descrição de cargos refere-se à definição do salário a ser pago, não contemplando atribuições, responsabilidades e requisitos necessários para o desempenho da função.
A descrição e a análise de cargos proporcionam uma visão micro do conteúdo do cargo e das características que o ocupante deverá possuir.