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No ano de 2018 houve, no município de São Paulo/SP, um total de 32,8 mil notificações relacionadas ao trabalho, no Sistema de Informação de Agravos de Notificação, sendo que 65% correspondem a Acidentes de Trabalho Grave. Considera-se Acidente de Trabalho Grave quando ocorre, dentre outros critérios objetivos,
óbito, imediatamente após sua ocorrência, ou que venha a ocorrer posteriormente, desde que a causa imediata da morte seja decorrente do acidente.
desmaio provocado por asfixia, choque elétrico ou outra causa externa.
incapacidade provisória, por até 7 dias, para o trabalho com necessidade de tratamento em regime de internação hospitalar.
doenças crônicas que requeiram tratamento médico em razão da exposição ao agente biológico, suas toxinas ou ao material infectado.
incapacidade para as ocupações habituais, por mais de 5 dias, por debilidade temporária de membro, sentido ou função.