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A liderança é um requisito indispensável para o alcance de um ambiente saudável de trabalho que propicie segurança ao paciente, elevada satisfação profissional e reduzidas taxas de rotatividade da equipe, culminando na saúde financeira das organizações. Nesse sentido, a liderança é
uma competência essencial, valorizada e altamente necessária na Enfermagem, podendo, inclusive, contribuir para o alcance dos objetivos de desenvolvimento sustentável.
uma responsabilidade da organização na gestão de seus recursos humanos e materiais na busca pela humanização da assistência de enfermagem.
a diretriz estratégica e fundamental para alcançar resultados qualificados que possam responder às necessidades de saúde da população.
a redução ou a mitigação de danos reversíveis à saúde dos pacientes na assistência prestada nas instituições de saúde.


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