Questões de Concurso sobre Legislação Aplicada - IBGC

 
 
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Leia o trecho do Código de Melhores Práticas do Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC):

“Cada agente de governança, antes de assumir um ou mais papéis no sistema de governança, deve observar cuidadosamente ___________________________ a ele associados, de modo a atuar com independência, diligência e proatividade”.

Assinale a alternativa que completa corretamente a lacuna do texto.


A
o planejamento estratégico do IBGC

B
o plano nacional de combate à corrupção

C
os direitos, os deveres e as responsabilidades

D
o plano de desenvolvimento de recursos humanos

E
os investimentos em ética e educação corporativa
Assinale a alternativa que lista corretamente os princípios básicos da Governança Corporativa, segundo o Código de Melhores Práticas do Instituto Brasileiro de Governança Corporativa.

A
Transparência, Educação Corporativa, Prestação de Contas (Accountability) e Responsabilidade Corporativa.

B
Transparência, Equidade, Prestação de Contas (Accountability) e Responsabilidade Corporativa.

C
Transparência, Educação Corporativa, Combate à Corrupção e Responsabilidade Corporativa.

D
Transparência, Educação Corporativa, Responsabilidade Ambiental e Responsabilidade Corporativa.

E
Transparência, Educação Corporativa, Investimentos Sociais e Responsabilidade Corporativa.

O Código de Melhores Práticas do Instituto Brasileiro de Governança Corporativa enfatiza o conceito de “uma ação, um voto”.

Assinale a alternativa que explica corretamente esse conceito.


A
O poder político em uma empresa, com capital aberto, é representado pelo direito de voto, o qual será sempre proporcional aos direitos econômicos derivados da propriedade das ações.

B
Na sociedade civil, o voto é o instrumento necessário para exigir mais ação do governo.

C
O voto é o instrumento de mudança da população.

D
A população deve exercer seu direto de voto como mecanismo de transformação.

E
Na sociedade civil deve-se votar naqueles políticos de maior ação e capacidade de realização.

De acordo com o Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC), o conselho de administração é um órgão colegiado, cujo desempenho depende do respeito e da compreensão das características de cada um de seus membros, sem que isso implique ausência de debates de ideias. A diversidade de perfis é fundamental, pois permite que a organização se beneficie da pluralidade de argumentos e de um processo de tomada de decisão com qualidade e segurança. Conforme o IBGC, as classes de conselheiros de administração são:


A

Representantes dos acionistas majoritários, independentes e representantes funcionais.


B

Internos, externos e independentes.


C

Internos, certificados e de compliance.


D

Internos, diretores funcionais e representantes dos acionistas majoritários.


E

Representantes funcionais, independentes e de auditoria.

De acordo com o IBGC, são princípios básicos de governança corporativa:


A

Responsabilidade social, equidade, prestação de contas e responsabilidade corporativa.


B

Transparência, tratamento justo e isonômico de todos os sócios e demais partes interessadas, prestação de contas e responsabilidade social.


C

Auditoria independente, equidade, prestação de contas e responsabilidade corporativa.


D

Zelar pela viabilidade econômico-financeira das organizações, equidade, prestação de contas e responsabilidade social.


E

Transparência, equidade, prestação de contas (accountability) e responsabilidade corporativa.

 
 
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