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O servidor público estável, de acordo com a Lei Orgânica do Município de Coronel Vivida – PR, só perderá o cargo:
Em virtude de sentença judicial, ainda que não transitada em julgado (com recurso pendente de julgamento).
Mediante processo administrativo sumário, ainda que não seja assegurada a ampla defesa.
Mediante processo de avaliação periódica de desempenho, na forma de lei complementar, assegurada ampla defesa.
Mediante ato administrativo fundamentado do superior hierárquico.