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Conforme o Estatuto dos Servidores Públicos Municipais de Campo Bom, os titulares de cargos públicos do município são submetidos a Planos de Carreira legalmente estabelecidos, que observarão os seguintes princípios:
Universalidade, equidade e integralidade.
Isonomia, valorização do tempo de serviço prestado e hierarquização.
Equidade, avaliação de desempenho e hierarquização.
Valorização do tempo de serviço prestado, isonomia e universalidade.
Integralidade, avaliação de desempenho e igualdade.