Imagem de fundo

Conforme o Estatuto dos Servidores Públicos do Município de São Miguel do Oeste/SC (Lei...

Conforme o Estatuto dos Servidores Públicos do Município de São Miguel do Oeste/SC (Lei Complementar nº 9/2012), o servidor nomeado para cargo efetivo ficará sujeito a estágio probatório pelo período de 36 meses. Durante esse tempo, sua aptidão e capacidade serão avaliadas de acordo com, entre outros, os seguintes fatores:


A

Responsabilidade, lealdade, tempo de serviço e estabilidade.


B

Assiduidade, disciplina, iniciativa, responsabilidade, eficiência e fatores comportamentais e estratégicos.


C

Conhecimento técnico, pontualidade, experiência anterior e produtividade.


D

Assiduidade, urbanidade, comunicação, empatia e frequência.