

Seu próximo nível começa aqui
Com a Assinatura Ilimitada, você tem tudo que precisa para sua aprovação.
Com a Assinatura Ilimitada, você combina prática, teoria e método em uma única assinatura com tudo que você precisa para sua aprovação.
Conforme previsto na Lei nº 2.360/2001, que dispõe sobre o Estatuto dos Servidores do Município de Serra, ao entrar em exercício, o servidor nomeado para cargo de provimento efetivo ficará sujeito a estágio probatório por período de 36 (trinta e seis) meses. A Lei determina, ainda, que durante o período de estágio probatório, o servidor terá sua aptidão e capacidades avaliadas para o desempenho do cargo, observados o seguintes valores, dentre os quais NÃO se inclui:
Assiduidade.
Antecedentes criminais.
Responsabilidade.
Produtividade.
Disciplina.
Segundo as regras sobre o estágio probatório do servidor do Ministério Público do Estado do Paraná, nos termos da Lei Estadual nº 20.640/2021, é correto afirmar que
a cada doze meses do período do estágio probatório haverá avaliação de desempenho do servidor pela chefia imediata, com possibilidade de revisão pela Subprocuradoria-Geral de Justiça para Assuntos Administrativos.
o estágio probatório será preferencialmente realizado no cargo efetivo ocupado, ainda que em desvio de função.
o servidor em estágio probatório não poderá obter qualquer tipo de afastamento ou licença.
para fins de estágio probatório, não será considerado como de efetivo exercício o afastamento ou licença para o exercício de atividade política ou mandato eletivo.
a cada seis meses do período do estágio probatório haverá avaliação de desempenho do servidor pela chefia imediata, sem possibilidade de revisão pela Subprocuradoria-Geral de Justiça para Assuntos Administrativos.
Analise as assertivas abaixo e marque a alternativa correta.
O servidor nomeado para cargo de provimento efetivo em virtude de aprovação em concurso público, ficará submetido à estágio probatório, pelo período de 3 (três) anos, a contar da entrada em exercício, durante o qual sua aptidão e capacidade serão objetos de avaliação para o desempenho do cargo. Desse modo, o servidor público estável só perderá o cargo:
I. em virtude de sentença judicial transitada em julgado;
II. mediante processo administrativo em que lhe seja assegurada ampla defesa;
III. mediante procedimento de avaliação periódica de desempenho, na forma da lei complementar, assegurada ampla defesa;
IV. para corte de despesas com pessoal, na forma prevista na Constituição Federal;
Apenas os itens I, II e III estão corretos.
Apenas os itens I, III e IV estão corretos.
Apenas os itens II e III estão corretos.
Os itens I, II, III e IV estão corretos.
De acordo com o Estatuto do Servidor Público do Município de Araras, não será permitido ao servidor em estágio probatório:
A cessão funcional, com ou sem ônus, para quaisquer órgãos que não componham a estrutura da administração direta ou indireta do Poder ao qual está vinculado.
Atrasar-se na apresentação ao serviço, com registro no ponto eletrônico, por mais de três vezes em um período de seis meses.
Desobedecer qualquer ordem direta de seu superior imediato, independentemente do tipo de serviço a ser realizado.
Utilizar atestado de saúde com duração superior a cinco dias para se ausentar de suas atribuições.
Considerando as determinações da Lei Complementar nº 348/2000, assinale a alternativa CORRETA:
Na avaliação de desempenho, entre outros fatores, será observada a assiduidade do servidor.
Na avaliação de desempenho será observada apenas a disciplina do servidor
Na avaliação de desempenho será observada apenas a responsabilidade do servidor.
Na avaliação de desempenho apenas será observada a capacidade de iniciativa do servidor.