Das 180 pessoas que trabalham em uma empresa, sabe-se que 40% tem nível universitário e 60% são do sexo masculino. Se 25% do numero de mulheres tem nível universitário, a probabilidade de se selecionar um funcionário dessa empresa que seja do sexo masculino e não tenha nível universitário e:
3/10
5/36
1/5
5/12
1/8