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No contexto da relação com os empregadores, é vedado ao nutricionista:
executar atos que contrariem a ética e o desempenho efetivo do seu trabalho.
facilitar o aperfeiçoamento técnico, científico e cultural do pessoal sob sua orientação e supervisão.
valer-se da posição ocupada nas entidades da categoria para obter vantagens pessoais, quer diretamente, quer por intermédio de terceiros.
manter-se regularizado junto ao Conselho Regional de Nutricionista.