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clima e a cultura organizacional da escola impactam diretamente as relações interpessoais e os processos de aprendizagem. Para que a gestão escolar atue positivamente nesse aspecto, é necessário:
implementar um modelo hierárquico rígido que limite os conflitos.
manter distância entre gestores e professores para garantir autoridade.
promover valores de respeito, cooperação e pertencimento na rotina escolar.
priorizar metas de rendimento escolar em detrimento da convivência.