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Considerando-se que o aprendizado organizacional é o...
Considerando-se que o aprendizado organizacional é o requisito fundamental para o sucesso de uma empresa, o gestor, que está comprometido com o desenvolvimento dos talentos e do potencial de seus liderados, deve formular estratégias que
A
realizem ciclos de treinamentos específicos, com foco na qualificação dos funcionários para o exercício funcional produtivo.
B
desenvolvam as habilidades e destrezas necessárias para a realização das rotinas de trabalho e manipulação eficiente de equipamentos.
C
priorizem a circulação de informações sobre os dados genéricos que qualificam a organização, seus serviços, sua política e diretrizes.
D
transmitam conhecimentos específicos, relativos à adoção de atitudes favoráveis diante dos usuários dos serviços da organização.
E
promovam mudanças comportamentais e desenvolvimento gradativo das competências individuais, de uma maneira constante e contínua.