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Joana, 25 anos, passou na primeira parte de um concurso público para trabalhar como Advogada. Para assumir o cargo, o concurso exigiu que a candidata apresentasse um Laudo Psicológico no qual o profissional da Psicologia avaliasse os seguintes itens: personalidade (teste projetivo), memória episódica e atenção. O concurso exige que o profissional esteja familiarizado com o teste que escolher e que tal teste tenha aprovação e validação junto ao Conselho Federal de Psicologia. Os testes que podem ser utilizados são:
Bateria Fatorial de Personalidade (BFP), Teste de Aprendizagem Auditivo-Verbal de Rey (RAVLT) e Teste de Cancelamento de Sinos.
Casa-Árvore-Pessoa (HTP), Teste Pictório de Memória (TEPIC) e Bateria Psicológica de Atenção (BPA).
Teste de Apercepção Temática (TAT), Teste de Memória Visual (TMV) e Trail Making Test A e B.
Inventário de Personalidade (NEO-PI), Figuras Complexas de Rey,Teste de Atenção Visual (TAVIS-4).
Z-Teste Coletivo e Individual Técnica de Zulliger, Teste de Aprendizagem Auditivo-Verbal de Rey (RAVLT) e Bateria de Atenção Online (AOL).