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Na empresa de Juliana, foi criada uma nova equipe que não se conhecia e que está tendo problemas de integração e socialização.
A estratégia mais adequada a ser adotada por Juliana para promover a integração dos membros da equipe e o aumento da confiança entre eles seria a utilização de:
sessões de psicoterapia;
avaliação psiquiátrica dos membros;
idas a boates e bares juntos;
trilhas e viagens festivas;
técnicas de dinâmica de grupo.