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No que diz respeito à Psicologia do Trabalho considere:
A Psicologia do Trabalho é uma abordagem que se concentra nas dimensões psicossociais do trabalho e em como elas afetam a saúde mental dos trabalhadores. A abordagem deste autor, conhecido por suas contribuições para o campo da psicodinâmica do trabalho, salienta a relação intrínseca entre trabalho e sofrimento psíquico. Ele argumenta que o trabalho pode ser tanto fonte de prazer e realização quanto de angústia e sofrimento, dependendo das condições em que é realizado.
Estas ideias aludem ao trabalho de:
A
Idalberto Chiavenato.
B
Joel Dutra.
C
Edgar Schein.
D
Kurt Lewin.
E
Christophe Dejours.