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Quanto à relação entre processos psicossomáticos, trabalho e estresse, de acordo com Silva et al (2017, p.181) “Pode-se dizer que as doenças psicossomáticas vêm da ausência de qualidade de vida no trabalho. As relações que se estabelecem entre essas doenças psicossomáticas e o estresse no ambiente de trabalho se dão pelo motivo de não existir uma qualidade social, afetiva, profissional e emocional no dia-a-dia dos funcionários dentro da organização”. Portanto, de acordo com os autores:
Existem tão poucos casos de doenças psicossomáticas sabidamente relacionadas ao estresse laboral, que o tema acaba não sendo considerado como pertinente.
A falta de qualidade social, profissional e afetiva nos ambientes organizacionais estão diretamente relacionadas ao surgimento de doenças psicossomáticas.
As condições psicossomáticas surgem por problemas exteriores ao meio laboral, embora seja no ambiente de trabalho que elas chamem a atenção.
Não é possível afirmar que exista uma relação entre trabalho, estresse e o surgimento de doenças psicossomáticas.