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Sobre as competências do avaliador e a qualidade da relação em uma técnica de entrevista, assinale a alternativa correta.
Estar presente, no sentido de estar inteiramente disponível para o outro naquele momento, e poder ouvi-lo sem a interferência de questões pessoais.
Levar esclarecimentos para colocações vagas ou incompletas.
Firmemente, confrontar esquivas e contradições.
Não tolerar a ansiedade relacionada aos temas evocados na entrevista.
Nunca assumir a iniciativa em momentos de impasse.
O primeiro contato com o paciente tem papel importante em se tratando de psicoterapia. A maneira pela qual o terapeuta maneja a primeira entrevista pode ser decisiva para a continuidade ou abandono do tratamento, além da eficácia do processo.
Nesse caso, podem ser considerados integrantes da primeira entrevista:
1. Diagnóstico aproximativo inicial a partir dos dados fornecidos pelo paciente.
2. Esclarecimento inicial do terapeuta acerca da problemática formulada e da orientação terapêutica.
3. Obtenção de acordos gerais sobre os objetivos da relação terapêutica.
4. Acordos específicos sobre o funcionamento da relação (contrato).
5. Antecipações mínimas sobre o modo de conduzir a interação na tarefa.
Assinale a alternativa que indica todas as afirmativas corretas.
São corretas apenas as afirmativas 2 e 4.
São corretas apenas as afirmativas 1, 3 e 5.
São corretas apenas as afirmativas 1, 2, 3 e 4.
São corretas apenas as afirmativas 2, 3, 4 e 5.
São corretas as afirmativas 1, 2, 3, 4 e 5.
Considerando o conceito de entrevista clínica diagnóstica, assinale a alternativa correta.
Em termos de atendimento público, é importante que o profissional psicólogo se foque em perguntas mais objetivas, uma vez que as perguntas abertas podem desencadear relatos de vivências.
Em termos de técnica de esclarecimento na entrevista clínica diagnóstica, a especificação produz mais resultados do que a generalização.
Perguntas fechadas em entrevistas clínicas diagnósticas resultam em autenticidade alta, confiabilidade alta, precisão alta, eficiência temporal alta e alta aceitação pelo paciente.
Como técnicas para colocar a pessoa entrevistada à vontade, é correto citar: manejar a própria ansiedade, apresentar-se, demonstrar empatia pela pessoa a ser entrevistada, iniciar uma conversa a respeito de amenidades e solicitar informações básicas.
Em termos de técnica de esclarecimento na entrevista clínica diagnóstica, a inter-relação produz mais resultados do que a síntese.
Sobre a entrevista psicológica, assinale a alternativa correta.
A entrevista psicológica é uma técnica de investigação científica em psicologia equivalente à anamnese.
O fundamento da entrevista psicológica aberta consiste em perguntar e recolher dados da história do entrevistado.
A finalidade da entrevista psicológica é conseguir fazer emergir a totalidade do repertório de condutas de uma pessoa e, assim, compreender a personalidade do paciente.
Na entrevista psicológica, o entrevistador deve realizar uma observação científica no sentido de registrar os fenômenos externos a ele com total abstração de suas impressões.
A entrevista psicológica deve permitir alguma impressão diagnóstica e prognóstica do paciente e reconhecer os efeitos contratransferenciais que são despertados no entrevistador.
As entrevistas de triagem tem por objetivo principal avaliar a demanda do sujeito e fazer um encaminhamento, que geralmente são utilizadas em serviços de saúde pública e clinicas sociais
A entrevista diagnóstica pode priorizar aspectos sindrômicos, relacionados aos sinais e sintomas, e psicodinâmicos, que visa à descrição e compreensão de aspectos subjetivos
As entrevistas de avaliação tem por finalidade comunicar o sujeito o resultado da avaliação, bem como verificar a reação do sujeito frente a devolutiva e recomendações
As entrevistas de anamnese tem por objetivo o levantamento detalhado da história de desenvolvimento da pessoa, principalmente na infância, sendo uma técnica utilizada, unicamente, pela na terapia infantil
A entrevista é uma das técnicas de avaliação psicológica mais utilizada por ser a base do trabalho psicológico. Sobre ela é correto afirmar que:
Só é utilizada no contexto clínico.
Entrevistas psicodinâmicas não contam com o elemento tempo.
Quanto à finalidade se divide em: triagem, anamnese, diagnóstica, sistêmicas e de devolução.
Quanto ao aspecto formal podem ser estruturadas, semi-estruturadas, não estruturadas e por questionário.
Podem ser divididas quanto ao tipo em: psicodinâmicas, clínicas, neuropsicológicas, sistêmicas e comportamentais.
A Entrevista Motivacional, desenvolvida por Müller e colaboradores, postula que a motivação dos indivíduos para uma mudança de comportamento pode ser modificada através de estratégias específicas. A técnica evita o confronto direto e promove o questionamento e o aconselhamento, visando a estimular a mudança do comportamento, priorizando a autonomia do indivíduo em tomar decisões com base em cinco princípios básicos, EXCETO:
Desenvolver simetria: conduzir o usuário a visualizar os seus objetivos de vida, contrastando com o seu comportamento atual, para poder criar uma percepção de incompatibilidade entre os atos e os seus objetivos.
Estimular a autoeficácia: a autoeficácia é a crença do próprio indivíduo na sua habilidade de executar uma tarefa ou resolver um problema e deve sempre ser estimulada.
Evitar discussões: evitar discussões e confrontações diretas, promovendo reflexões com eventuais aconselhamentos sobre o tema em questão.
Expressar empatia: escutar respeitosamente o indivíduo, tentando compreender o seu ponto de vista, ainda que não concordasse necessariamente com ele.
Fluir com a resistência: não se deve impor novas visões ou metas, mas convidar o indivíduo a vislumbrar novas perspectiva que lhe são oferecidas.
A entrevista é uma intervenção estruturada muito utilizada atualmente no tratamento de comportamentos considerados aditivos, como o uso de álcool, que tem por objetivo principal auxiliar nos processos de mudanças comportamentais, trabalhando a resolução da ambivalência. Essa entrevista é a
institucional.
retrospectiva.
motivacional.
de triagem.
devolutiva.
Analise as afirmativas abaixo sobre entrevista de seleção.
1. Não se exige preocupação com a maneira de abrir a entrevista, sendo sempre dispensável a apresentação do entrevistador.
2. As perguntas devem exigir somente respostas do tipo “sim” ou “não”.
3. É considerada um instrumento auxiliar no processo de seleção.
4. Deve buscar fatos, principalmente profissionais, educacionais e socioeconômicos relativos ao candidato.
Assinale a alternativa que indica todas as afirmativas corretas.
É correta apenas a afirmativa 4.
São corretas apenas as afirmativas 1 e 2.
São corretas apenas as afirmativas 3 e 4.
São corretas apenas as afirmativas 1, 2 e 3.
São corretas as afirmativas 1, 2, 3 e 4.
Para Ribeiro (1988) há componentes que ajudam na efetivação da entrevista psicológica. Assim, assinale a alternativa que corresponda ao componente que deve fornecer elementos básicos para o conhecimento do cliente.
Ainda sobre o CAGE, marque a alternativa que contém a proposição correta sobre esse instrumento.
Apesar de testado nos E.U.A o CAGE ainda não foi validado no Brasil, isso impossibilitou seu uso desde 2018.
Rápido e simples, além disso, outra vantagem é que qualquer profissional da área de saúde ou assistência social pode usar.
Tem como principal vantagem ser um instrumento de avaliação psicológica testado e padronizado pelo CFP, sua grande desvantagem é o tempo de aplicação.
Tem como vantagens ser de rápida aplicação e fácil compreensão, entretanto como se trata de um teste psicológico apenas psicólogos podem manusear, aplicar e corrigir.
É um instrumento muito completo e preciso, entretanto é complexo e tem uma aplicação demorada, sua maior vantagem é que pode ser aplicado e corrigido por qualquer profissional.
A entrevista psicológica se reveste de importância única do início ao fim do processo psicoterapêutico. Há vários elementos a considerar para a realização da entrevista, o local é um deles (RIBEIRO, 1988).Assim, assinale a alternativa em que a condição NÃO é adequada para a realização da entrevista psicológica.
Tapetes e almofadas para tornar o ambiente mais livre para a relação do terapeuta com o cliente.
Iluminação neutra e bem repartida, evitando efeitos de luz que possam provocar ansiedade.
Ambiente nem grande nem pequeno, mas o suficiente para deixar o cliente à vontade.
Cadeira do cliente semelhante à do psicoterapeuta para estabelecer uma relação bilateral.
Uso de mesinha de centro no ambiente é para criar um ponto neutro de olhar.
Cunha (2007) conceitua a entrevista clínica como um conjunto de técnicas de investigação, de tempo delimitado, dirigido por um entrevistador treinado, que utiliza conhecimentos psicológicos, em uma relação profissional, com o objetivo de descrever e avaliar aspectos pessoais, relacionais ou sistêmicos (indivíduo, casal, família, rede social), em um processo que visa fazer recomendações, encaminhamentos ou propor algum tipo de intervenção em benefício das pessoas entrevistadas. A respeito da entrevista psicológica, assinale a alternativa INCORRETA.
A entrevista diagnóstica pode priorizar aspectos sindrômicos, quando visa à descrição de sinais e sintomas para a classificação de um quadro ou síndrome, ou aspectos psicodinâmicos, visando à descrição e compreensão da experiência ou do modo particular de funcionamento do sujeito, tendo em vista uma abordagem teórica.
Tanto o diagnóstico sindrômico quanto o psicodinâmico visam à modificação de um quadro apresentado em benefício do sujeito
Quanto ao aspecto formal, as entrevistas podem se classificar em estruturadas, semiestruturadas e de livre estruturação, sendo as estruturadas as de maior utilidade na prática clínica.
Geralmente utilizada em serviços de saúde pública ou em clinicas sociais, a entrevista de triagem objetiva avaliar a demanda do sujeito e fazer um encaminhamento.
Um dos objetivos da entrevista de devolução é permitir ao sujeito expressar seus pensamentos e sentimentos em relação às conclusões e recomendações do avaliador.
No processo de avaliação psicológica, a coleta de informações aprofundadas sobre o avaliado, com foco principal em aspectos históricos, desenvolvimentais e motivacionais que levaram o indivíduo ao psicodiagnóstico, denomina-se
entrevista devolutiva.
entrevista prognóstica.
entrevista compreensiva.
entrevista de anamnese.
A estrutura da entrevista diz respeito ao roteiro com o qual o avaliador a conduz. A entrevista em que há um roteiro flexível, não fechado, com a qual o avaliador obtém as informações que necessita para seu trabalho, e pode, com mais liberdade, formular as questões de seu interesse, organizando a sequência das mesmas, é denominada:
mnemônica.
participativa.
conceitual.
mediadora.
semiestruturada.
A respeito do conceito de “entrevista clínica” de Cunha (2000), é correto afirmar:
É uma técnica única com o objetivo de descrever e avaliar aspectos pessoais, relacionais ou sistêmicos do sujeito a ser avaliado.
A entrevista é parte de um processo que deve ser concebido, basicamente, como um processo de avaliação e, portanto, não pode ocorrer em apenas uma sessão.
A entrevista é a única técnica capaz de testar os limites de aparentes contradições e de tornar explícitas características indicadas pelos instrumentos padronizados, dando a eles validade clínica.
A entrevista clínica não é capaz de testar os limites de aparentes contradições e de tornar explícitas características indicadas pelos instrumentos padronizados.
O resultado de uma entrevista não depende da experiência e da habilidade do entrevistador, pois, em muitos casos, a resistência do paciente dificulta o processo.
Em relação às atitudes e à postura do psicólogo nas entrevistas com o paciente (DALGALARRONDO, 2008), podemos afirmar que deve ser evitado, EXCETO:
Fazer muitas anotações.
Posturas rígidas, estereotipadas.
Atitude de respeito e consideração.
Atitude excessivamente neutra.
Reações exageradamente emotivas.
A escuta de crianças e adolescentes com suspeita de abuso sexual deve ser efetuada com procedimentos especiais para que sejam respeitados o direito da criança de ser ouvida e o direito do réu ao contraditório e à ampla defesa (ROVINSK; PELISOLI, 2019). Qual “o procedimento de entrevista sobre a situação de violência com criança e adolescente perante órgão da rede de proteção que limita o relato estritamente ao necessário para cumprimento de sua finalidade”?
Escuta especializada.
Depoimento infantil.
Depoimento especial.
Coleta de evidências.
Entrevista de acusação.