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A Tabela seguinte contém informações das faltas ao expediente dos servidores de um órgão da administração pública de 2012 até 2014. Com base nos dados apresentados, conclui-se que com o passar dos anos:
reduziu a proporção de faltas em relação à quantidade de servidores.
aumentou a porcentagem de faltas não justificadas.
reduziu a porcentagem de faltas não justificadas.
aumentou a proporção de faltas em relação à quantidade de servidores.
manteve-se constante a proporção de faltas em relação à quantidade de servidores.