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Entre os principais itens presentes na ISO 26000, encontra-se a governança organizacional, que está relacionada a
emprego, direitos no trabalho, proteção social, diálogo social, saúde e segurança.
envolvimento comunitário, contribuição para o desenvolvimento social e econômico.
comando, legitimidade, conduta justa e ética, responsabilidade, transparência e desempenho.
direitos civis e políticos, assistência a minorias, direitos econômicos, sociais e culturais e direitos fundamentais do trabalho.
informações adequadas e verdadeiras ao consumidor, produtos seguros e confiáveis, sistemas de recall, práticas justas de propaganda, segurança de informação e privacidade.