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A análise do processo de trabalho, praticada à luz da Ergonomia, permite que as atividades e ocupações sejam projetadas de forma compatível com a preservação da segurança e da saúde dos trabalhadores, em que
se pode prescindir da experimentação e adotar um outro método analítico, em uma abordagem científica das questões suscitadas no campo da organização do trabalho.
a exigência de tempo na tarefa não seja um motivo de adoecimento e os objetivos quantitativos sejam fixados de forma tal que permitam ao trabalhador gerenciar seu tempo.
as diferentes categorias de mão-de-obra serão definidas considerando suas capacidades de resposta às diferentes demandas psicofisiológicas das tarefas presentes em cada atividade.
a adoção de sistema de avaliação de desempenho, para efeito de remuneração e de outras vantagens, considere a classificação biomecânica e psicológica dos trabalhadores.
todos os aspectos quantitativos como ritmo, cadência, densidade do conteúdo das tarefas e valores antropométricos sejam adequados à mediana do coletivo de trabalhadores.