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A legislação brasileira entende como riscos ocupacionais os agentes presentes no ambiente laboral com a capacidade de causar algum dano ao trabalhador. São exemplos de riscos físicos:
poeiras, névoas, neblinas, gases, vapores, produtos químicos em geral.
ruídos, vibrações, umidade, frio, calor, radiações ionizantes, pressões anormais.
vírus, bactérias, protozoários, fungos, parasitas, bacilos.
esforço físico intenso, levantamento e transporte manual de peso, imposição de ritmos excessivos.