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A reabilitação profissional foi consolidada em 1960, visto como uma “[...] resposta pública à questão da incapacidade” (TAKAHASHI; IGUTI, 2008, p. 2662). É a assistência (re)educativa e de (re)adaptação profissional que visa proporcionar aos segurados, “[...] incapacitados parcial ou totalmente para o trabalho, em caráter obrigatório, independentemente de carência, e às pessoas com deficiência, os meios indicados para o reingresso no mercado de trabalho e no contexto em que vivem” (Brasil, 2010). A reabilitação profissional foi instituída em:
1943 pelas Caixas de Aposentadorias e Pensões e Institutos de Aposentadorias e Pensões, embriões do sistema previdenciário.
1954 pelas Caixas de Aposentadorias e Institutos de Aposentadorias, embriões do sistema previdenciário.
1963 pelas Caixas de Aposentadorias e Institutos de Pensões, embriões do sistema previdenciário.
1963 pelo Instituto Nacional de Previdência Social.
1973 pelo Sistema de Saúde e Assistência Social.