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a empresa em questão possui indicadores de desempenho relacionados com a área comercial e a área de RH.
pelos resultados apresentados, a empresa implantou um sistema de controle de faltas por funcionários a partir do ANO V.
apesar de uma leve variação verificada dentro do período, a empresa possui instrumentos de controle para sua lucratividade.
a empresa implantou um sistema de controle de custos a partir do ANO III, o que lhe garantiu melhores resultados nos anos subsequentes.