Quanto ao modelo integrado de gestão por competências, à aprendizagem organizacional, à gestão do conhecimento, à gestão e à avaliação do desempenho, à seleção e ao treinamento, julgue os itens de 86 a 105. Quanto ao modelo integrado de gestão por competências, à aprendizagem organizacional, à gestão do conhecimento, à gestão e à avaliação do desempenho, à seleção e ao treinamento, julgue os itens de 86 a 105. O desempenho no trabalho está associado a ações empreendidas para consecução de resultados e designa um atributo pessoal. O desempenho no trabalho está associado a ações empreendidas para consecução de resultados e designa um atributo pessoal.

O desempenho no trabalho está associado a ações...

Q1153356

O desempenho no trabalho está associado a ações empreendidas para consecução de resultados e designa um atributo pessoal.

Certo

Errado