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Roberto e Ana, profissionais da área de gestão de pessoas...
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Q1585730
Administração Geral
Fundamentos, Teorias e Escolas da Administração e seu Impacto na Gestão de Pessoas
Teclas de Atalhos
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Roberto e Ana, profissionais da área de gestão de pessoas, conversam acerca da questão da ética profissional e dos valores nas organizações e concluem:
Roberto: Para mim, um código de ética profissional deve buscar assegurar um padrão de conduta que fortaleça o reconhecimento social de uma categoria profissional, desde que esse padrão tenha como base valores relevantes para a sociedade.
Ana: Já para mim, Roberto, um código de ética deve ser caracterizado por um guia orientador e estimulador de novos comportamentos profissionais. Deve estar fundamentado em um conceito de ética direcionado para o desenvolvimento, de forma que sirva de estímulo e parâmetro para que um profissional amplie a sua capacidade de pensar, visualizar o seu papel e tornar a sua atuação mais eficaz diante da sociedade.
Considerando o diálogo acima, assinale a opção correta.
A
Roberto e Ana divergem essencialmente na concepção de um código de ética, principalmente por apresentarem argumentos contrários sobre a necessidade de fundamentação nos valores da sociedade.
B
Somente Roberto apresenta uma concepção correta acerca da importância da atuação ética de profissionais para a sociedade, já que destaca o caráter social da ética profissional, ao contrário de Ana.
C
Ana apresenta uma noção coerente acerca do papel do código de ética, ao contrário da noção apresentada por Roberto, que desconhece a importância da sociedade na atuação profissional.
D
Ana demonstra discordância da definição da ética profissional apresentada por Roberto. No entanto, ambos se equivocam ao deixar de argumentar acerca da necessidade de um código de ética baseado em valores sociais.
E
Roberto e Ana apresentam noções convergentes ao considerarem a sociedade como referência principal para a definição de um código de ética destinado a orientar a atuação de profissionais.