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Em termos estratégicos, os processos e políticas de...
Em termos estratégicos, os processos e políticas de Recursos Humanos devem ser organizados visando à
A
satisfação de todos os interesses dos funcionários da empresa.
B
realização completa dos objetivos do setor de Recursos Humanos.
C
obtenção de vantagens do setor de Recursos Humanos em relação a outros setores da empresa.
D
redução do número de funcionários.
E
realização da missão organizacional.