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A resistência a mudanças é um desafio para os gestores, nas...

A resistência a mudanças é um desafio para os gestores, nas organizações. Um dos métodos utilizados para reduzir a resistência é pedir ajuda aos membros da organização no processo de planejamento da mudança. Qual o nome dessa abordagem?


A

Participação e envolvimento.


B

Manipulação e cooptação.


C

Facilitação e suporte.


D

Cooptação e acordo.


E

Coerção.