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As organizações bem sucedidas estão percebendo que apenas...
As organizações bem sucedidas estão percebendo que apenas podem crescer, prosperar e manter sua continuidade se forem capazes de otimizar o retorno sobre os investimentos de todos os parceiros. Quando uma organização está voltada para as pessoas, sua filosofia global e sua cultura organizacional passam a refletir essa crença. A Gestão de Pessoas é a função que permite a colaboração eficaz das pessoas para alcançar os objetivos organizacionais e individuais. Assinale a alternativa que apresenta a afirmativa verdadeira.
A
Para que os objetivos da Gestão de Pessoas sejam alcançados, não é necessário que as pessoas sejam tratadas como elementos básicos para a eficácia da organização.
B
A Gestão de Pessoas deve colocar ênfase no fazer corretamente as coisas por meio dos métodos e regras impostos aos funcionários para obter eficiência.
C
O principal objetivo da Gestão de Pessoas é ajudar a organização a atingir suas metas, objetivos e a realizar sua missão.
D
O objetivo da Gestão de Pessoas é proporcionar competitividade à organização, fazendo com que as forças das pessoas sejam menos produtivas para beneficiar os clientes.
E
A Gestão de Pessoas busca oferecer à organização pessoas com o mínimo de treinamento e motivação, impulsionando assim as pessoas às mudanças.