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Treinamento é o conjunto de ações que auxilia os...

Treinamento é o conjunto de ações que auxilia os colaboradores a aprimorarem seu desempenho nos respectivos cargos. Dependendo do tipo de treinamento, uma das mudanças que ocorre no comportamento do colaborador decorre do desenvolvimento de habilidades, conceito que está relacionado


A

ao aumento da capacidade de abstração de ideias e pensamento global.


B

à melhora na destreza na realização de tarefas.


C

à mudança na atitude, de forma a encarar a situações com mais positividade.


D

à expansão horizontal do conhecimento teórico.


E

ao desdobramento do comportamento em metas mais precisas.