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No que diz respeito ao processo de liderança nas organizações, todas as afirmativas abaixo são verdadeiras, EXETO:
É importante que exista um relacionamento adequado entre o gestor e sua equipe.
O líder deve sempre lembrar de que para garantir o respeito de seus subordinados, deve liderar pelo exemplo.
Existem vários estilos de liderança, mas é difícil determinar qual deles seria o “melhor” porque circunstâncias como empresa, equipe e personalidade do líder podem variar muito de caso para caso.
O líder deve se preocupar apenas com os objetivos da empresa, não com seus subordinados.