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O quadro a seguir apresenta a idade, o tempo de empresa e a...
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Q2886446
Teclas de Atalhos
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O quadro a seguir apresenta a idade, o tempo de empresa e a avaliação de desempenho dos funcionários que concorrem a uma promoção em uma empresa pública.
Idade | Tempo de empresa (anos) | Avaliação de desempenho | Total Avaliação | ||||
Competências | Habilidades | Atitudes | Metas alcançadas | ||||
Funcionário W | 21 | 3 | 4 | 4 | 5 | 3 | 16 |
Funcionário X | 48 | 15 | 3 | 4 | 3 | 4 | 14 |
Funcionário Y | 40 | 13 | 5 | 2 | 3 | 2 | 12 |
Funcionário Z | 56 | 18 | 5 | 5 | 2 | 3 | 15 |
Funcionário K | 37 | 6 | 3 | 4 | 3 | 3 | 13 |
As avaliações de desempenho dos funcionários foram realizadas somente pelo seu gerente imediato e obedeceram a uma escala de 5 pontos, onde 1 é a menor pontuação e 5 a maior. O total da avaliação estabelece uma ordenação de merecimento.
De acordo com a reforma trabalhista, Lei nº 13.467/2017, os funcionários mais aptos para serem promovidos são:
A
X e Y.
B
W e X.
C
W e Z.
D
Y e K.
E
Z e K.