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Entre as teorias motivacionais, a que procura explicar como a influência das diferenças individuais produz algum tipo de motivação nas pessoas, associando três conceitos (valor da recompensa, desempenho e recompensa, esforço e desempenho), é a Teoria
da Equidade.
dos Dois Fatores.
das Expectativas.
de Necessidades Hierarquizadas.
das Necessidades de Realização.