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Em relação de emprego em que o empregado é legalmente...
Em relação de emprego em que o empregado é legalmente subordinado ao empregador, tendo este o direito de dirigir, orientar, fiscalizar, e, se for o caso, punir o empregado, apresenta o princípio de:
A
subordinação ou dependência.
B
onerosidade.
C
continuidade.
D
pessoalidade.
E
contraprestação.