Chiavenato (2021) define que a remuneração total de gestores e colaboradores é constituída de quatro componentes principais: remuneração básica, incentivos salariais, incentivos não financeiros e benefícios. Nesse sentido, relacione a Coluna 1 à Coluna 2, associando o componente da remuneração total com os respectivos incentivos ou benefícios.
Coluna 1
1. Incentivos salariais.
2. Incentivos não financeiros.
3. Benefícios.
Coluna 2
( ) Refeições subsidiadas.
( ) Participação nos lucros.
( ) Prêmio em viagem.
( ) Distribuição de ações.
( ) Bônus.
( ) Seguro-saúde.
A ordem correta de preenchimento dos parênteses, de cima para baixo, é:
1 – 3 – 2 – 3 – 2 – 1.
2 – 1 – 3 – 2 – 1 – 3.
2 – 3 – 2 – 1 – 3 – 1.
3 – 1 – 2 – 2 – 1 – 3.
3 – 2 – 2 – 1 – 3 – 1.