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Ao abordar os Estilos de Liderança, de acordo com Maximiano (2018), dois estilos básicos se destacam – “Liderança orientada para a tarefa” e “Liderança orientada para as pessoas” – apresentando características distintas. Dentre as afirmativas a seguir, identifique a INCORRETA:
A liderança orientada para a tarefa caracteriza o comportamento dos gerentes que concentram em si a autoridade e o processo de tomar decisões.
A liderança orientada para as pessoas caracteriza os gerentes que enfatizam a participação da equipe nas decisões.
Estilos autocrático, autoritário e diretivo são exemplos de estilo de liderança orientada para a tarefa.
Estilos democrático, participativo, consultivo e orientado para os resultados são exemplos de estilo de liderança orientada para as pessoas.
Estilos democrático, participativo e consultivo são exemplos de estilo de liderança orientada para as pessoas.