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A Câmara Municipal de uma cidade enfrenta desafios...
A Câmara Municipal de uma cidade enfrenta desafios relacionados à gestão de recursos humanos em sua estrutura administrativa. O departamento de Recursos Humanos realizou uma análise e identificou que uma das principais questões enfrentadas é a falta de motivação e engajamento dos servidores públicos. Diante dessa situação, a gestão decide implementar uma série de medidas para melhorar o ambiente de trabalho e estimular o comprometimento dos funcionários.
Considerando o cenário apresentado, são estratégias eficazes para abordar o problema identificado, exceto:
A
Implementação de programas de reconhecimento e recompensas pelos resultados alcançados.
B
Realização de capacitações e treinamentos para o desenvolvimento profissional dos servidores.
C
Criação de um ambiente de trabalho colaborativo e participativo, incentivando o diálogo e a troca de ideias.
D
Aumento da carga horária de trabalho sem ajuste salarial para garantir maior produtividade.