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Na concepção de um novo programa de incentivo na empresa...
Na concepção de um novo programa de incentivo na empresa SolarTech, a equipe de gestão decidiu fundamentar o projeto nas teorias de motivação de Maslow e Herzberg. A estratégia visa aumentar a produtividade e a satisfação dos funcionários, considerando suas necessidades individuais e contextuais. Para alcançar resultados significativos, o programa deve enfocar prioritariamente
A
a implementação de políticas rígidas de controle de tempo e presença.
B
o reconhecimento das realizações individuais e a promoção de um ambiente de trabalho seguro e acolhedor.
C
a redução dos benefícios financeiros como forma de aumentar a sensação de urgência e necessidade.
D
o aumento da carga horária de trabalho para incentivar a competição entre os funcionários.
E
a centralização das decisões gerenciais para aumentar a eficiência organizacional.