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Com relação ao modelo de liderança desenvolvido por Vroom e Yetton, é correto afirmar que
categoriza os líderes em dois estilos principais: um voltado para a tarefa e o outro para o relacionamento.
reconhece que os líderes desenvolvem um relacionamento único de trabalho com cada integrante do grupo.
relaciona o comportamento da liderança com a participação dos liderados no processo decisório.
descreve os estilos de liderança em termos de preocupações com a produção e com as pessoas.
sugere que o fator mais importante da escolha do estilo de um líder é o nível de maturidade de um subordinado.


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