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As ações realizadas no ambiente de trabalho impactam diretamente a satisfação dos colab...
As ações realizadas no ambiente de trabalho impactam diretamente a satisfação dos colaboradores, o ambiente organizacional e a qualidade do serviço oferecido ao público. Para promover a satisfação no ambiente de trabalho, o facilitador deve:
A
restringir sua participação ao cumprimento básico das tarefas, evitando interação com a equipe para não assumir compromissos extras
B
adotar uma postura individualista, priorizando os interesses pessoais em detrimento dos objetivos coletivos
C
opor-se a mudanças e a diretrizes institucionais, preservando práticas pessoais à parte das normas definidas
D
demonstrar comprometimento, respeito e cooperação nas relações profissionais, contribuindo para um ambiente de trabalho positivo e cooperativo