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Em um processo de seleção de pessoal, para realizar uma...
Em um processo de seleção de pessoal, para realizar uma entrevista com os candidatos, o entrevistador prepara um roteiro a partir qual solicita-se que o candidato responda, com respostas que são fechadas, a questões padronizadas ou estruturadas, previamente elaboradas.
A descrição refere-se à entrevista
A
diretiva.
B
não diretiva.
C
padronizada somente quanto às questões.
D
totalmente padronizada.
E
padronizada somente quanto às respostas.