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A qualidade de vida no trabalho é fator de suma importância...
A qualidade de vida no trabalho é fator de suma importância para
os empregados. Pode ser avaliada pela satisfação deles e pela
prática das organizações. Assinale a opção que contém
indicadores de práticas administrativas orientadoras da qualidade
de vida no trabalho.
A
treinamento em serviço; distribuição de vale transporte e
avaliação por meio de provas anuais
B
passagens aéreas para férias; vale refeição e sorteio de
brindes semanais
C
clareza das políticas e procedimentos; apoio psicológico e
benefícios familiares
D
controle de acidentes; horário flexível e passeios ecológicos
E
férias coletivas; planos de carreira e ginástica olímpica