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De acordo com a abrangência e o impacto que têm sobre a organização, os planos podem ser classificados em 3 (três) níveis principais: estratégicos, táticos e operacionais. Quanto ao planejamento funcional, pode-se afirmar que:
estrutura e esclarece os cursos de ação da organização e os objetivos que deve alcançar.
define a missão, o futuro e as formas de atuar no ambiente, bem como os objetivos de longo prazo.
compreende o planejamento de atividades rotineiras e de curto prazo da organização.
define objetivos e cursos de ação das diversas áreas da empresa para realizar os planos estratégicos.
define atividades, recursos e formas de controle necessários para realizar os cursos de ação escolhidos.