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Entre as características do modelo de gestão administrativa patrimonialista pode ser apontado, em uma análise crítica,
a ausência de carreiras administrativas, bem assim de clara distinção entre patrimônio público e privado.
o excesso de verticalização e padronização dos procedimentos.
a estrutura hierárquica inflexível, afastando a meritocracia e propiciando o abuso de poder pela autoridade central.
o apego exagerado às regras, privilegiando a forma em detrimento do interesse do cidadão.
a excessiva ênfase no conceito de supremacia do interesse público sobre o privado, colocando o administrado a serviço do Estado e não o contrário.