A modernização da Administração pública no Brasil demanda
mudanças em aspectos culturais associados à gestão,
inclusive em relação à temática da liderança e suas
implicações sobre o desempenho das instituições públicas.
Sobre os estilos de liderança, é correto afirmar:
A
Centradas nas pessoas, definem claramente os padrões
de trabalho de cada colaborador.
B
Visionárias dão total liberdade e participam minimamente
na motivação e na tomada de decisão dos
colaboradores.
C
Centradas nas tarefas tendem a produzir melhores
resultados em termos de eficiência e produtividade,
principalmente no médio e longo prazo.
D
Democráticas tendem a gerar desorganização e
insatisfação no grupo, levando a menor produtividade e
resultados de menor qualidade.
E
Transacionais são baseadas na autoridade, recompensando
esforços e desempenho dos colaboradores.