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Acerca dos direitos sociais assegurados pela Constituição Federal, é correto afirmar:
A remuneração do serviço extraordinário será sempre superior em cinquenta por cento à do normal.
O salário-família é direito apenas do trabalhador considerado de baixa renda, nos termos definidos em lei.
É assegurada ao empregado a participação nos lucros ou resultados, vinculada à remuneração e à participação na gestão da empresa.
Para o trabalho realizado em turnos ininterruptos de revezamento, a jornada será sempre de seis horas.
É assegurada a eleição, em todas as empresas, de um representante dos empregados com a finalidade exclusiva de promover o entendimento direto com os empregadores.