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A sucessão de empregadores implica em que
A sucessão de empregadores implica em que
A
subsistam todos os direitos trabalhistas adquiridos
pelos empregados, não afetando os respectivos contratos
de trabalho.
B
sejam atingidos os contratos de trabalho, uma vez
que houve alteração na propriedade da empresa.
C
o novo empregador não assuma as obrigações trabalhistas
contraídas pelo sucedido, pois anteriores à
sua gestão na empresa.
D
o sucessor responda pelas responsabilidades trabalhistas
do período anterior à sucessão, salvo se
comprovado que o sucedido agiu com dolo.
E
o sucessor responda pelas verbas rescisórias dos
contratos extintos anteriormente à data da sucessão,
ainda que a rescisão tenha ocorrido cinco anos
antes da venda da empresa.