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Leia o texto a seguir. Em 14 de agosto de 2007, com o...
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Em 14 de agosto de 2007, com o resultado do esforço de alunos, ex-alunos, professores e coordenadores da pósgraduação da FMU (Faculdades Metropolitanas Unidas Educacionais), foi fundada a Associação Brasileira de Ginástica Laboral (ABGL). (...) A ABGL tornou-se uma referência nacional, unindo profissionais e empresas que atuam ou pretendem atuar na área. Em 2010, foi lançado o Manual de Boas Práticas - Ginástica Laboral, como uma iniciativa da ABGL para estimular a busca coletiva pela excelência na prestação de serviços na área.
LIMA, V. Ginástica laboral: atividade física no ambiente de trabalho.
Ed. Phorte, São Paulo, SP, 2018, (p.26).
A partir dos anos de 1990, no Brasil, a Ginástica Laboral ganha importância e passa a ser objeto de preocupação das instituições formadoras e reguladoras de sua prática no país. No ano de 2004, o Conselho Federal de Educação Física (CONFEF) aprova a Resolução de nº 73, que dispõe sobre a atuação do profissional de Educação Física em programas de ginástica laboral. Em seu artigo de nº 2, no inciso III, está disposto que o desempenho das atribuições do Profissional de Educação Física inclui
A
elaborar relatório de análise da dimensão sócio cultural e comportamental do movimento corporal do trabalhador e estabelecer nexo causal de distúrbios biodinâmicos funcionais, bem como prescrever, orientar, ministrar, dinamizar e avaliar procedimentos e a prática de exercícios ginásticos preparatórios e compensatórios às atividades laborais e do cotidiano junto à equipe multiprofissional que assegura a segurança no trabalho, visando adequação dos equipamentos e assistência ao trabalhador, prezando pela ergonomia, saúde e qualidade de vida.
B
identificar, avaliar, observar e realizar análise biomecânica dos movimentos e testes de esforço relacionados às tarefas decorrentes das variadas funções que o trabalho na empresa requer, considerando suas diferentes exigências em qualquer fase do processo produtivo, propondo atividades físicas, exercícios ginásticos, atividades esportivas e recreativas que contribuam para a manutenção e prevenção da saúde e bem-estar do trabalhador.
C
ações profissionais, de alcance individual e/ou coletivo, de promoção da capacidade de movimento e prevenção a intercorrência de processos cinesiopatológicos, junto à prática de propor, realizar, interpretar e elaborar laudos de testes cineantropométricos e de análise biomecânica de movimentos funcionais, quando indicados para fins diagnósticos de tratamentos de correção postural, melhoria no desempenho profissional da equipe em diferentes setores.
D
promoção de harmonia, qualidade assistencial no trabalho em equipe multiprofissional, sem renunciar à sua independência ético-profissional, sendo um profissional ativo nos processos de planejamento e implantação de programas destinados à educação do trabalhador nos temas referentes à saúde funcional e ocupacional, por dentro da Ginástica Localizada, promovendo hábitos para uma vida ativa dentro e fora do ambiente de trabalho.