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É uma ferramenta para conhecer e medir a performance dos indivíduos em uma organização, por meio do confronto entre o que se espera do profissional e o que foi alcançado por ele, de extrema importância na Administração de Enfermagem e demais gestões:
Avaliação de Desempenho
Avaliação de Feedback
Avaliação de Perfil Trabalhista (APT)
Avaliação de Desempenho Coletivo (ADC)