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Sendo a mão de obra contratada sob o regime CLT, ao valor do salário dos profissionais, quais outros valores o contratante deve considerar para que tenha o real valor do custo total com a mão de obra direta contratada?
Encargos sociais básicos referentes ao descanso semanal remunerado e às férias, determinados pela legislação do trabalho e por acordos coletivos firmados pelos sindicatos.
Encargos sociais básicos referentes ao vale transporte, ao vale refeição e às demais exigências determinadas pela legislação do trabalho e por acordos coletivos firmados pelos sindicatos.
Encargos sociais complementares referentes às horas extras e aos adicionais noturnos, calculados de acordo com a legislação vigente.
Encargos sociais básicos, determinados pela legislação vigente e encargos sociais complementares, determinados pela legislação do trabalho e por acordos coletivos firmados pelos sindicatos.
Encargos sociais básicos referentes ao vale transporte, ao vale refeição e aos EPIs, determinados pela legislação vigente e pela legislação do trabalho e por acordos coletivos firmados pelos sindicatos, respectivamente.