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O servidor público municipal, investido em cargo de provimento efetivo, deve submeter-se a estágio probatório pelo período de três anos, bem como à avaliação do estágio probatório. Assinale a alternativa que, conforme a Lei Municipal nº 1.796/2005, NÃO constitui um requisito da referida avaliação.
Assiduidade.
Disciplina.
Responsabilidade.
Produtividade.
Filiação partidária.